Protocolo de Prevención del Acoso Laboral y por Razón de Sexo

Las empresas están obligadas a respetar la igualdad de trato y de oportunidades en el ámbito laboral y ofrecer formación para la protección integral contra las violencias sexuales a todo el personal a su servicio.

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Plan de Prevención del Acoso Laboral

Debido a la creciente problemática en relación a los problemas de índole laboral relacionado con el acoso en sus diferentes vertientes y amparado por la Ley de Igualdad, hemos desarrollado el «Plan de Prevención del Acoso Laboral, según se indica en el Real Decreto Ley 901/202, en su Artículo 2, por el que se obliga a […]

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